Ministério do Trabalho - inscrições abertas para níveis médio e superior

Já estão abertas as inscrições do concurso para 1.822 vagas no Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) em todo o país. O prazo prossegue até 19 de novembro, em postos de atendimento e também pela internet.

São 1.628 para agente administrativo (nível médio) e 186 para administrador e 8 para economista (níveis superior). Para agente, a remuneração é de R$1.958,94, já para os demais cargos, R$2.093,11. Este valores já incluem R$143,99 de auxílio-alimentação. Os servidores também terão direito a auxílio-transporte e plano de saúde.

O Estado do Rio conta com 259 vagas, sendo 249 para agente administrativo e 10 para administrador. As demais vagas serão para atuação em todo o país, nas Gerências e Superintendências Regionais do Trabalho. Os economistas atuarão na sede do MTE, em Brasília. A validade da seleção é de até quatro anos, quando poderão surgir mais vagas.

As inscrições poderão ser feitas presencialmente, nos postos de atendimento do Cespe/UnB, ou no site da instituição organizadora. Os interessados devem preencher o formulário online e imprimir a Guia de Recolhimento da União, para pagamento da taxa, de R$35 (nível médio) ou R$40 (superior), em qualquer agência bancária, lotéricas, ou nos Correios.

Quem estiver inscrito no Cadastro único para Programas Sociais do governo e não tiver condições de efetuar o pagamento da taxa poderá pedir isenção, desde que comprove sua condição. O período para esse pedido será nos dias 28 e 29 de outubro, no site do organizador ou nos postos.

Contratações - Em entrevista à FOLHA DIRIGIDA na última segunda, 27, o ministro da pasta, Carlos Lupi, informou que quer convocar imediatamente os aprovados. " As contratações acontecerão imediatamente ao fim do processo de seleção e divulgação da lista de classificados. Logo após o resultado vamos começar a chamar os aprovados", disse.

O ministro destacou também a importância deste concurso, que será o de substituir terceirizados. "Com este concurso não teremos mais terceirizados nos cargos com tarefas fins, que soma quase 2 mil contratações nesta situação. Vamos ser o primeiro ministério a não ter nenhum terceirizado", destacou.

Retificações - O Cespe/UnB, organizador, retificou dois pontos do edital do concurso. O item 6 de Legislação para o cargo de agente administrativo foi alterado. Outra alteração é que não haverá mais o posto de atendimento na Unigranrio, na Lapa, no Rio de Janeiro.

Inscrições: www.cespe.unb.br/concursos/MTE2008

Fonte: www.folhadirigida.com.br

Raciocínio Lógico, Matemática Básica e Matemática Financeira para Concursos

Além do curso de Raciocínio Lógico, aos sábados a tarde, estaremos iniciando na próxima quinta-feira (30/10) curso de Matemática Básica para concursos e ao seu término o curso de Matemática Financeira.

Venha e assista a aula inaugural a partir das 19 horas, no 2º piso do Moriah Shopping, na Av. Epitácio Pessoa.

Pacotes promocionais para quem quiser fazer as 03 disciplinas ou 02 disciplinas e descontos para grupos com 05 ou mais pessoas.

Informações (83) 9925-6132

alvarotsneto@gmail.com

Polícia Federal: 1.020 vagas de agente e escrivão

A Polícia Federal (PF) pretende pôr em prática uma ampla reoxigenação de seu quadro de pessoal por meio de concursos periódicos. O órgão, no momento, possui uma carência imediata de 1.020 policiais, dos quais 600 no cargo de escrivão e 420 de agente, em virtude de exonerações e aposentadorias ao longo dos últimos anos. O pedido de concurso para este quantitativo já foi encaminhado ao Ministério do Planejamento e já está em análise, podendo ser autorizado a qualquer momento.

Ambos os cargos são abertos a interessados com graduação superior em qualquer área e possuem vencimentos iniciais de R$7.317,18. Enquanto aguarda o "sim" do Planejamento, o diretor-geral da PF, delegado Luiz Fernando Corrêa, já afirmou que a realização de um único concurso para o preenchimento das vagas está totalmente descartada. Isto porque, na avaliação do diretor-geral, uma grande quantidade de aprovados, muito embora alivie a falta de pessoal em um só instante, dificulta uma formação com qualidade. Por isso, pretende imprimir uma política de concursos períodicos.

Mais vagas - Além das 1.020 derivadas da própria carência de policiais, a PF poderá ter mais outras 2 mil oportunidades em aberto. Isto porque tramita na Câmara dos Deputados o Projeto de Lei 3.953/2008, que cria 750 oportunidades para agente, 400 para escrivão e 50 de papiloscopista, com escolaridade e vencimentos iguais aos de agente e escrivão. Completam a relação 650 vagas de delegado, que exige a graduação em Direito e possui vencimentos de R$12.992,70, e 150 para perito, cuja remuneração é a mesma de delegado, porém a concorrência é aberta a quem possui o superior em diversas áreas, a serem definidas.

A Polícia Federal também pretende elaborar, em conjunto com os ministérios da Justiça e do Planejamento, um outro projeto de lei para a criação de 3 mil vagas de administrativos. O projeto, além de dispor sobre as oportunidades, promoverá a reestruturação do atual plano de cargos do setor.

fonte: www.folhadirigida.com.br

Caixa pode contratar mais 3.100 funcionários

O Departamento de Coordenação e Controle das Empresas Estatais (Dest), órgão vinculado ao Ministério do Planejamento, autorizou a Caixa Econômica Federal a ampliar seu quadro em mais 3.100 funcionários. Assim, será possível que mais aprovados que estão no cadastro de reserva dos concursos de 2006 e 2008 sejam convocados.

O limite de pessoal passou de 78.524 para 81.624. Contudo, a Caixa não informou quando essas
admissões serão feitas, mas esclareceu que está realizando a substituição de pessoal terceirizados. Desde 2004 há um Termo de Ajuste de Conduta firmado com o Ministério Público do Trabalho para esses terceiros que atuam em atividade-fim sejam substituídos por concursados. Pelo termo aditivo, assinado em junho deste ano, a Caixa se comprometeu a convocar 1.600 novos empregados até 11 de julho, o que já foi feito, segundo dados do banco. Já até 30 de dezembro, outros 1.500 concursados devem ser admitidos. Além desses, há outros 1.903 empregados que foram contratados nos meses de maio e junho deste ano.

Segundo a Caixa, os desligamentos dos prestadores de serviços serão concentrados nos períodos de outubro a dezembro de 2008 e abril a junho de 2009, sendo precedidos de qualificação dos trabalhadores por meio de treinamentos ministrados pela Federação Nacional dos Trabalhadores em Empresas de Processamento de Dados, Serviços de Informática e Similares (Fenadados). O prazo final para a substituição dos terceirizados foi prorrogado até junho de 2009.

Repercussão - Para a Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-Cut), a ampliação do quadro é uma das reivindicação dos sindicalistas, mas o número ainda autorizado não é suficiente. "Temos uma avaliação que para ter um melhor atendimento, precisamos de 100 mil concursados. Hoje, são 78.053 trabalhadores ativos com autorização para até 81 mil. É um avanço, mas é preciso mais", acredita o coordenador executivo dos empregados da Caixa, Jair Ferreira. Ferreira explicou também que segundo dados divulgados pela Caixa Econômica em junho, quase metade dos contratados já foi afastado. " Isso é muito positivo, mas ainda falta afastar cerca de 10 mil terceirizados", explica.

Além da Contraf, a Federação Nacional das Associações de Pessoal da Caixa (Fenae) também acredita que o contingente autorizado pelo Dest é insuficiente para a empresa atender o aumento de demanda em suas atribuições.

Admissões - Pelo balanço divulgado pela Caixa, até a última segunda-feira, dia 6, 509 aprovados nos concurso realizados este ano foram admitidos em todo o Brasil, exceto no Rio de Janeiro e em São Paulo. Da capital fluminense, ingressaram 1.330 técnicos bancários do concurso de 2006. Dessa mesma seleção, já ingressaram 4.075 aprovados do Estado de São Paulo.

fonte: www.folhadirigida.com.br